大世纪化工要开全体员工大会了。
往年的时候基本每月都开员工大会，只不过有大有小，规模不等，但每季度员工大会必是全体。不过从上年下半年开始，这种会议便逐步减少，半年才开了两次，今年干脆更是一次没开。
以前的时候经营红火，经常表彰为主、惩罚为辅，会议也真起到了该起的作用。可是后来市场疲软、经营滑坡，会议成了诉苦会、牢骚会、扯皮会，魏卜鲍干脆也就懒得开了。
多半年都没动静，为什么突然开会
在接到开会通知时，人们首先想到了近期的事，但也只是联想而已，因为公司领导一个字都不多透露。
是真的要成了吗还是出了什么变故
在这期间，人们倒是见了不少人，又是区领导，又是首府客商，又是评估公司的；也听说了好多消息，又是签了意向协议，又是双方领导搞价拍板的，但也仅是听说加猜测。
平时人们就免不了臆测，现在公司提供了这样的场合与机会，职工们岂肯错过，于是纷纷或测或评。
尽管人们的说法五花八门，但有一点还是取得了共识收购谈的差不多了。
要怎么收购多少钱收购
咱们怎么办有人管没
保障金还给不给了
不管怎么改，也得让我们有活路不是
反正就是那些事，人们议论纷纷，莫衷一是。
“内部消息，评估价出来了，七亿八。”忽然一个“消息灵通人士”爆了料。
“七亿多呢”
“这还多呀，怕是还了银行就没什么了。”
“那咱们怎么办净身出户”
“我干什么去呀，要资金没资金，要学历没学历，就这么点技术也用不上了呀。”
就是这条“内部消息”，把人们相对平静的心湖立时搅得波涛汹涌，现场空气也跟着紧张。
音乐起了。
本来雄壮鼓劲的乐曲，但此时人们却感觉好似重锤击鼓般，击的人们心神不宁。
“来了，来了。”
“这么多人呀”
在人们叽叽喳喳的议论声中，台上出现了十多个人。
“罗区长，王局长，还有那几个局长，牛副总他们。”
“那个那个，那不是首什么公司那个副总，姓李那个。”
“那几个面生，干什么的”
人们指指点点着，辨识着台上这些男女。
台上诸人落座，音乐随之停歇。
“各位领导、各位来宾、各位朋友、各位职工兄弟们，大家上午好”王自达开始主持。
“啪，啪，啪”，
稀稀拉拉的掌声。
这倒不是职工们对王自达意见大，而是人们更关心后面的内容，根本无瑕顾及其他。
“今天召集大家开会，是有重要事情宣布，就是关于大世纪化工公司收购事宜。”
哎呀，果然是这事。听到这句话，人们立时竖起了耳朵，生怕错过关键的内容。
但接下来并没如人们意想那样的抛出“干货”，而是由评估人员讲起了评估原则、过程，啰啰嗦嗦说了好大一通，独独没说评估了多少。
再接下来，换成了李卓杰发言。
李卓杰要干脆的多，简单客套之后，然后高声说道“首冠大通集团决定收购大世纪化工公司。”
什么真的收购了多少钱收的经过我们同意了吗职工们的情绪立即被调动起来，心情也跟着紧张。
“经区委班子会研究，与首冠大通集团达成一致，决定将大世纪化工公司出让给首冠大通集团。”罗程跟着朗声表态。
“最终成交价是九亿六千七百三十二万元。”罗、李二人一同报出了这个数字。
多少台下人们都瞪大了眼睛没听错吧
有人更是忍不住喊了一嗓子“重说一遍，没听清。”
“九亿六千七百三十二万元，这也是最终的评估总值。”罗程再次强调了一遍。
评估人员跟着展示了评估报告页面。
九亿六，真多呀。
职工们兴奋地欢呼起来。
在台下欢呼的时候，台上则迅速进行着重新摆台，等到台下安静下来时，台上已经变成了签约模式。
什么意思不会有猫腻吧职工们头脑冷静多了，开始狐疑起来。
也难怪职工们怀疑，什么时候让普通工人参加签约仪式了
“等等，这就签呀，我们还有好多事没弄明白呢。”说话者还是先前发声敦实男子。
“大家不必担心，其实本就准备在正式签约前向大家宣读合同主要条款的，现在你们可以提出来，也检验一下我们的合同是否考虑全面。”罗程给出了回应。
“我们这些人怎么办”
“之前保障金给不给”
“够不够还债”
“余下的钱怎么处置”
“”
人们七嘴八舌着，所提问题也达到了十多条。
“我来宣读吧，大家看看是否回答了你们的问题。”
王自达做过说明后，拿起纸张文档宣读起来
“一、乙方全资收购甲方包括土地、厂房、设施、设备、产品、原材料、低值易耗品在内但又不仅限于此的所有资产。”
“二、原则上对现有职工全部留用，但需考核上岗、定岗”
“三、乙方负责缴纳甲方待退休人员应缴保险，直到办理退休为止。”
“四、银行贷款”
“五、设立专门帐户”
“六、”
人家比咱们还考虑的全面呢，咱们还有什么可说的
听着王自达一连宣读了十二条，好多人都暗暗点头，不再言声。
不过一个瘦职工再次提了疑问“什么叫原则上全部留用还说什么考核”
“这个问题我来回答吧。”首冠大通集团人资部副理接了话头，“相信大家当初入职大世纪化工时也是考核上岗的，所以这是惯例；而且新公司产品与原公司产品完全不同，生产工艺和技术也不同，如果考核不达标便无法满足生产要求，自然不能上岗。”
“也正是考虑到产品与生产工艺的差别，公司决定即日起便分批对大家培训，根据掌握技术水平核定不同岗位。”
“除了岗前培训外，每季度还会有针对性培训、标兵培训，会为大家提供更多的晋升空间和跨岗技术支持。对了，公司所有培训都是全部免费，但除了岗前培训外均有指标限制、技能要求，需要凭本事竞争。”
“听着倒是不赖，那要是培训就不合格呢，是不就不要了”瘦职工还有担心。
“以大家多年的生产水平、职业素养，只要认真培训、认真对待工作，肯定能够达到相应岗位要求。而且对首轮难以达标的员工，还会进行二轮、三轮培训，三轮若是还不能达标，要么是态度问题，要么就是那就只能做基本没有任何技术含量的工作了。”
“哈哈哈”听到女副理这样的说辞，台下响起了爽朗地笑声。
“还有问题吗”王自达连问三遍，没人再言声了。
这时李卓杰说了话“以这样的方式签约是我的提议，就是要让大家共同见证这个重要时刻，不知大家愿不愿意”
“愿意”
“愿意”
先是零星的回音，迅即变成了整齐的响应。
音乐随即响起，烘托着现场气氛。
王自达代表甲方，首冠大通市场总监代表乙方，分别在几份协议上签下了名字。盖章，互换协议，公证人员公证，双方正式完成签约。
就在人们正准备起身离去时，李卓杰忽又说了话“为了感谢艾河区，也为了报答各位职工兄弟，首冠大通集团决定出资三千二百六十七万元设立职工补助基金。补助基金面向全区困难职工子女上学、职工伤病，其中一千万元专门针对原大世纪化工职工家庭设置。”
哇，这么多
到底是大公司，真有大气魄。
随即又有人提出了疑问“李总，为什么基金有整有零呀”
“哈哈，这就有典故了。大家都知道那个郝任吧”李卓杰笑着道，“在前一阶段，郝任为了达到个人目的，竟然给大世纪化工发了份中止洽谈的工作函，而这份工作函是假的，上面公章是郝任私刻的。”
“可郝任一直没交待这事，集团公司也不知道，只到上月王局长让人发去函件，集团公司才掌握了这个情况，郝任也才交待。根据郝任交待，当天又查处了两起假公章案，为公司挽回经济损失三千二百六十七万元，若是差一天就晚了，基金数字就是这么来的。”
“哦，投桃报李呀，看来大家得重点感谢王局长了。”瘦职工高声来了这么一句。
王自达早已脸颊通红，人们把这理解成了谦虚的腼腆，但实际上他是汗颜的羞愧。
前面一笔九亿多，这又拿出来三千多万，够十亿了吧
人们叨叨咕咕着，正准备散去。
又是那个瘦职工说了话“诶，巧了巧了，两个数相加正好是九亿九千九百九十九万，这不正是久久长久嘛”
“好，借你吉言，久久长久。”李卓杰高声给予了回应。
更巧的是，未来的新公司就叫久久长久生态科技公司，这是后话暂且不提。
在一片欢乐喜庆的气氛中，全体员工大会结束了。
到底是大集团，效率真是高，下午刚上班时，首冠大通集团就按合同约定落实了好几项条款内容。
“百分之十首付款已经打到专用帐户；”
“已经开始核对人员，为分批次培训做准备；”
“已经与银行对接上，计划三日内把贷款顺利过户。”
在向罗程汇报了相关进度后，王自达忽的又道“罗区长，我没让人给首冠大通发函件呀，大世纪公司也没发，企业局同样没发，您说会是谁发的函件呢”
“你想说什么”罗程反问道。
王自达神色严肃起来“罗区长，我知道是您帮了我，包括祝今生副总也是您帮着联系的。”
说到这里，王自达站起身来，深深地一躬“谢谢您是您救了我，是您再次给了我仕”
不等对方说完，罗程便笑着抬手打断了“你的想法很奇怪。找个没人的地方该哭哭该笑笑去吧。”
“我”王自达顿时脸赛红布，但更多的是激动和幸福，而尴尬仅是少许而已。